導入実績とお客様の声

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導入実績とお客様の声

大澤労務管理事務所が就業規則を請け負ったお客様の声をご紹介します。

埼玉県川越市の製造業者様

もともと就業規則はあったのですが、10年以上前に作って放置していたものだったので定年が55歳のままだったりと、まったく使い物にならない就業規則でした。 このたび就業規則を見直そうと大澤労務管理事務所様に依頼したのですが、ほとんどゼロから見直して最新の法律に対応した就業規則を作っていただきました。
また、作った後もひとつひとつ丁寧に解説していただき非常に助かりました。 私自身あまり法律や就業規則などを気にせず仕事に打ち込んできたのですが、今回のことで就業規則の大切さを感じました。

今後は法律の改正等がありましたら一方的に依頼するのではなく、私も勉強して一緒に就業規則を改正していこうと思います。

埼玉県さいたま市の小売業者様

退職者と残業代のことでトラブルになったのをきっかけに就業規則を見直すことになり、いろいろな本を買って勉強したのですがいまいちよくわかりませんでした。
そんなとき参加したセミナーで大澤先生のお話しを聞き、依頼することを決めました。
本を読んでいるだけでは分からないようなこともたくさん教えていただき、大変満足のいく就業規則ができました。

埼玉県上尾市の飲食業者様

われわれのような飲食業界にとって、アルバイト・パートはなくてはならないものですが、入れ替わり立ち替わり多くの人がやってくるので中には問題を起こす人間が入ってくることがあります。
以前、お客様を殴ってクビにしたアルバイトがいるのですが、就業規則にアルバイトの規程がなかったためお客様の慰謝料ばかりかクビにしたアルバイトに残業代を払わなければならない事態もありました。

その後大澤労務管理事務所様に依頼して就業規則を作りなおしたのですが、一つ一つの規則に対して丁寧に教えていただけたので今では社内の誰よりも就業規則に詳しくなり、問題が起きそうな時にはこれは就業規則でこういう定めがあるというように事前に対応できるようになりました。

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